Nieuws&Motivatie
Van 24 Augustus tot en met 5 September vonden de Paralympische Spelen in Tokyo plaats. Met 25 gouden medailles, 17 zilveren en 17 bronzen eindigde Nederland op de vijfde plaats in het medailleklassement. Een zeer succesvolle spelen voor Nederland dus, waar we als klein landje enorm trots op mogen zijn!
Sinds juli j.l. heeft Dux Nova zich verbonden aan Team Para Atletiek. Tot de Paralympische Spelen van 2024 in Parijs zijn wij een trotse partner!
Vanaf 1 juni is ons team versterkt met een nieuwe collega. Via deze weg stelt zij zichzelf graag voor:
“Koen zorgt met vertrouwen dat ik in het search proces vol gezien word en dat de beeldvorming over mij 100% klopt”.
Annieke Smith versterkt Projectontwikkelaar Herkon
‘Nieuw leiderschap in de bouwsector’. Dat stond Jurgen Pauwels en Koen Vermulst voor ogen toen zij in 2011 startten met Dux Nova. Openheid en commitment vormen hun handelsmerk. Als ‘zorgzame headhunters’ richten zij zich specifiek op directie- en managementposities in de bouw-, vastgoed- en infrawereld. ‘Mensen zijn het allerbelangrijkste in ons werk.’
Op 1 april 2021 bestaan we als Dux Nova 10 jaar; we kijken terug op leuke en mooie jaren waarin we bijna 400 posities invulden. We gaan de komende maanden vaker terugblikken op hetgeen we hebben mee gemaakt (daarover later meer) maar we kijken uiteraard ook graag vooruit! Een paar jaar terug hebben we de ambitie uitgesproken om een toonaangevend bureau te zijn dat uitmunt in arbeidsbemiddeling en daarnaast de markt mee helpt ontwikkelen. We willen gestaag en kwalitatief groeien, enthousiaste gedreven professionals toevoegen aan ons team!
U bent ondernemer en runt al jaren met veel succes een bedrijf. U denkt eraan om te gaan stoppen en daarna te gaan genieten van een onbezorgd pensioen. En dan belanden we met de hele wereld ineens in de bizarre situatie van een Corona-pandemie. Wie had dit gedacht? De wereld is letterlijk tot stilstand gebracht door de noodzakelijke maatregelen voor onze gezondheid. Komende maanden zal duidelijk worden hoe lang de implementatie van geschikte vaccins nog gaat duren en wat de impact op onze economie gaat zijn. Heeft u nog zin om uw bedrijf door deze uitdagende tijden te loodsen? Of is dit misschien juist een goed moment om een nieuwe leider aan boord te halen en de organisatie klaar te maken voor de toekomst?
Op maandag 16 maart hebben we vanuit Dux Nova een aantal protocollen opgesteld (zowel intern als extern) om adequaat in te spelen op de genomen overheidsmaatregelen rondom het coronavirus. Aangezien de maatregelen nog minimaal twee weken van kracht blijven, leek het ons goed om een deel van deze protocollen te delen op onze website en op onze LinkedIn-bedrijfspagina.
De bekende tv-illusionist Victor Mids weet precies hoe jij met behulp van mindfucks je volgende sollicitatiegesprek positief kunt beïnvloeden. Dat beschrijft hij namelijk in zijn nieuwe boek. ,,Tijdens een sollicitatie moet je je natuurlijk van je beste kant laten zien.”
Dit jaar hebben we vanuit Dux Nova in samenwerking met Fanbased een Leiderschapsprogamma ontwikkeld. Dit vanuit de wens om meer te kunnen betekenen voor kandidaten en opdrachtgevers dan alleen de verbinding. Onlangs las ik het interview ‘We werken niet te veel, we laden te weinig op’ in het NRC en dat maakte veel indruk op mij.